（二）、招聘条件 1、年龄35周岁以下（1982年7月1日以后出生）。 2、具有良好的思想政治素质，坚持正确的政治方向，遵纪守法。 3、身心健康，具有较强的责任心和奉献精神，善于与人沟通合作，具有 一定的组织协调和语言文字表达能力，能熟练使用计算机操作和办公软件。
4、具有符合应聘岗位要求的其他能力及条件。 管理岗：两年及以上工作经验。 辅导员岗：中共党员（含中共预备党员）。同等条件下，具有与辅导员工作相关的专业知识背景和经历，具有心理咨询方面职业资格证书者优先录用。
有下列情形之一的人员，不得报考： （一）不符合招聘岗位条件要求的人员； （二）在读的全日制普通高校非应届毕业生； （三）现役军人； （四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员； （五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员； （六）法律规定不得参加报考的其他情形人员。 三、招聘程序和方法 采取个人报名、资格审查、考试、体检和政审、公示、办理聘用手续等程序进行。 （一）个人报名 报名人员可浏览合肥东方英才网，并从网站上下载报名表（www.east-hr.com），填写好后带至报名现场，并提交符合报考条件的相关证明材料（含身份证、学历学位证书、职称证书、资格证书、工作经历劳动合同或证明等）的原件和复印件、1张本人近期免冠同底1寸照片。 现场报名时间：2017年7月12日--7月14日 （上午8:30-12:00；下午13:30-17:00） 现场报名地址：合肥市蜀山区南一环与肥西路交口汇金大厦906-907室，合肥东方英才人才有限公司。 报名人员所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡弄虚作假者或通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，即取消其考试资格。 （二）资格审查 由合肥东方英才人才有限公司对报名人员进行资格审查，经审查合格的人员方可报名。 资格审查根据现场报名可现场审查，也可限时审查后通知报名人员。 （三）考试 采用结构化面试，满分100分（面试成绩保留至小数点后两位)。不能按时参加面试的人员，取消其资格。 面试时间及地点：另行通知。 (四)确定初选人员 根据面试人员的总成绩，按所报考岗位计划数1∶1的比例，从高分到低分确定初选人员名单，在东方英才网（www.east-hr.com）上公示。 (五)体检和政审 对初选人员先进行体检，后进行政审考察。因个人放弃或体检、考察不合格造成岗位空缺，在面试人选中按总成绩从高分到低分依次等额递补。 初选人员需提供户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》，需我司提供介绍信的，可前往合肥东方英才人才有限公司领取。 （六）公示 体检和政审合格人员名单，将在东方英才网（www.east-hr.com）上公示，公示无异议者被确定为本次公开招聘的录用人员。 四、聘用管理和待遇 聘用人员若不能按时到岗，视为自动放弃聘用资格，从该岗位人选中按合成成绩从高分到低分等额有效递补。 (一) 本次招聘人员为人才派遣人员，与东方英才签订劳动合同。具体要求见东方英才公司相关规定。合同期内，招聘单位每年对聘用人员的工作能力、工作业绩和工作纪律等情况进行考核，不胜任者，予以辞退。 (二) 本次招聘人员工资待遇：5—7万元/人/年（含基本工资、绩效工资、五险一金、管理费等相关费用）。 （三）本次招聘人员如果与原用人单位存在合同关系的，在规定的时间内，自行和原用人单位解除劳动合同关系，否则由此而产生的全部后果，由本人自行承担。 五、其他 （一）如报名人数过多，则需增加笔试环节。笔试时间、地点另发补充公告通知，面试时间也相应调整，请各位考生关注网站。笔试结束后，根据成绩从高到低，按岗位数1：5的比例，确定进入面试环节人选。笔试成绩仅作为确定进入面试环节人选用，不计入面试成绩，最终以面试成绩从高到低按岗位数1:1的比例确定拟录用人员。 (二) 建立考生成绩档案： 对参加本次招聘并完成面试的所有考生进行登记造册，招聘结束后，如有人员空缺，可依据相关程序，按照考生成绩从高分到低分择优补充。 联系电话： 0551-65123628/65125911 查询网站： http://www.east-hr.com 2017年7月10日
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